RECRUIT SITE

INTERVIEW

インタビュー

池田 正
営業部

100社以上電話をかけて繋がったのが伊勢住宅

3ヶ月1件も売れなかった。

トッププレイヤーの入社秘話

以前勤めていたマンション販売の会社がリーマンショックで倒産。仲間とともに会社を立ち上げ、「他社様の物件を売っていこう」という話になり物件の取り扱いをさせてくれる会社を探すため注文住宅の冊子に載っている不動産会社に片っ端から電話をかけました。そこで唯一繋がったのが伊勢住宅だったんです。今までマンションを販売していたためどんな物件でも売れると思っていましたが、3ヶ月で1件も売ることができず仲間と立ち上げた会社は解散することになりました。その際に伊勢住宅の社長から「社員として働かないか?」と言われ全員で入社させていただいたんです。あのときに伊勢住宅と出会えて本当に良かったと思っています。

池田が思う伊勢住宅の課題と今後の展望

デジタル化など

新しいことを取り入れていきたい。

現在集客はリスティング広告を中心としたWeb広告と、チラシ配りなどアナログな方法でも行っています。コロナ禍で人と会う機会が減ってしまった中、SNS発信の重要性を感じております。また営業をする上でもまだまだアナログな部分があるため今後のためにもデジタル化していくことは伊勢住宅としても取り組むべき課題です。デジタルネイティブなZ世代の方などフレッシュな人が入ってくることは新しいことに挑戦しやすくなるきっかけになると考えています。未経験でも頑張ったら頑張った分だけ評価される、1年で主任になれるなどキャリア形成も最短でいけるためぜひ情熱ある方に入社していただきたいと思っています!

OTHER MEMBER